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北京肿瘤医院公开招聘工作人员公告

作者:        发布日期:2018-11-08        点击量:189

 北京肿瘤医院(北京大学肿瘤医院、北京大学临床肿瘤学院、北京市肿瘤防治研究所)始建于1976年,是集医、教、研、防于一体的大型现代化三级甲等肿瘤专科医院。根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[2010]102号)及《关于进一步规范事业单位公开招聘有关问题的通知》(京人社专技发[2012]247号)规定,结合我院工作,现将我院公开招聘事宜公告如下:

  一、招聘基本条件

  1、热爱祖国,热爱医学事业,具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正;

  2、具备岗位所需的专业知识和技能;

  3、适应岗位要求的身体条件;

  4、2017年以后毕业的具有北京市常住户口且人事行政关系在京人员或2017年以后回国的海外留学回国人员;

  5、符合回避制度的有关规定;

  6、符合招聘岗位的其他条件(详见附件)。

  二、招聘岗位及具体要求(详见附件)

  三、报名方式

  应聘者请于2018年11月13日前将中英文简历发送至 cazhaopin2019@163.com。请以附件形式发送简历,并以“姓名+毕业院校+学历+应聘岗位”作为邮件的主题和附件的题目(如:张某某-学校名称-博士-科研)。简历中需包含应聘人员代表性业绩、身份证复印件、户口本复印件(首页及本人页)、学历、学位证明材料、存档证明。留学已回国人员还需提供学历、学位认证及教育部留学回国人员证明等材料。应聘人员须保证所提交应聘材料的真实性。

  四、笔试

  笔试内容为相关专业知识。笔试成绩实行百分制,原则上合格分数线为60分,每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:3的比例,从高分到低分依次确定面试人选,未达到1:3的岗位,按实际合格人数确定面试人选。

  五、面试

  面试成绩采用百分制,合格分数线为60分,面试人员成绩均低于60分,将取消该招聘岗位。笔试、面试时间、地点另行通知。

  六、综合成绩计算方法

  综合成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。根据综合成绩排名按照1:1的比例确定参加考察及体检人选。

  七、考察、体检和公示

  考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。经公开招聘工作领导小组集体审议,对考察和体检均通过的拟聘人员在医院官网公示七个工作日。公示无异议的按有关规定办理入职手续。

  八、需说明事项

  应聘人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料,提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消应聘资格,已办理聘用手续者解除聘用合同,本人承担由此产生的一切后果。应聘人员应保证所留电话号码、邮箱联系畅通,因联系不畅造成无法通知考生本人的,后果由本人负责。

  九、联系方式

  地址:北京市海淀区阜成路52号北京肿瘤医院人力资源处

  咨询电话:010-88196799、 88196018

  邮编:100142

  特此公告。

 

  北京肿瘤医院

  2018年11月5日

来源:北京市人力资源和社会保障局
编辑:尹文卓