用人单位是否可以任意与劳动者约定由劳动者承担违约金？

作者：发布日期：2018-03-03 点击量：1168

答：除了在培训服务期约定以及竞业限制约定中，用人单位可与劳动者约定由劳动者承担违约金外，在其他情形下，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。

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